HR-Manager:in / HR-Generalist:in
Frühester Eintrittstermin: ab sofort
Ort: Osterweddingen Dauer: Unbefristet Art: Vollzeit
Du liebst nicht nur Pizza, sondern brennst auch für HR und hast Lust, wirklich etwas zu bewegen? Du bist ein:e erfahrene:r HR-Allrounder:in und willst vom Recruiting bis zur strategischen Beratung einen echten Unterschied machen? Wenn du dann noch eine positive Ausstrahlung und eine Portion Humor für ein harmonisches Team mitbringst, bist du bei uns goldrichtig!
Pizza aus Osterweddingen
Die Freiberger Osterweddingen GmbH ist ein Unternehmen der Freiberger-Gruppe und gehört somit zu einem der führenden Hersteller von gekühlten und tiefgekühlten Pizzen in Europa. Als einer der größten Pizzahersteller Europas hat sich Freiberger auf Handelsmarken spezialisiert und begeistert Kunden in 30 Ländern Europas sowie in den USA, Kanada und Südafrika. Seit 1998 ist Freiberger eine hundertprozentige Tochter der Südzucker AG. Zur Freiberger-Gruppe gehören heute Unternehmen an 14 Standorten in ganz Europa und den USA. Der Hauptsitz des Unternehmens ist in Berlin. Im Bereich der tiefgekühlten und gekühlten Handelsmarken Pizza ist Freiberger Weltmarktführer und produziert mit rund 3.800 Mitarbeitenden mehr als 4,5 Millionen Pizzen täglich.
Deine Aufgaben
- Du bist für die ganzheitliche Personalbetreuung entlang des Employee-Lifecycles inkl. der damit einhergehenden Personaladministration für deinen eigenen Betreuungsbereich verantwortlich.
- Du begleitest und steuerst den gesamten Recruiting-Prozess sowie die Durchführung des Onboardings neuer Mitarbeiter:innen.
- Die Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Fragen gehören zu deinen wesentlichen Aufgaben.
- Du optimierst bestehende Prozesse und führst neue, moderne HR-Lösungen ein.
- Die Mitgestaltung und Umsetzung spannender HR-Projekte (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Gesundheitsmanagement) liegen in deinem Verantwortungsbereich.
Deine Stärken
- Du kannst einen abgeschlossenes Studienabschluss mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Zusatzqualifikation, z. B. als Personalfachkauffrau oder Personalfachkaufmann, oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
- Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise als Generalist:in in einem produzierenden Unternehmen.
- Du bringst Grundkenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht mit.
- Du hast Erfahrung im Projektmanagement und in der Digitalisierung von Prozessen.
- Eine positive Ausstrahlung und empathische Ader sowie ein hohes maß an Beratungskompetenz runden dein Profil ab.
Dein Mehrwert
- Sicherer Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben, großem Gestaltungsspielraum und diversen Entwicklungsmöglichkeiten
- Angenehmes Betriebsklima mit positiver Arbeitsatmosphäre
- Nette Teamkollegen und ein Pate für Ihre erfolgreiche Einarbeitung
- Leistungsgerechte Vergütung
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Vergünstigte Mahlzeiten in unserer Betriebskantine
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände
Kontakt
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